만들어진 답에,
회사를 맞추고 있나요?
만들어진 답에,
회사를 맞추고 있나요?
혼자 공장 5곳을 관리해야 하다 보니,
너무 막막해요.
A 화학 · 보건관리자
혼자 공장 5곳을 관리해야 하다 보니,
너무 막막해요.
A 화학 · 보건관리자
임원 평균 55세,
매년 워크샵을 하는데 효과는 잘 모르겠어요.
B IT · 인사팀장
임원 평균 55세,
매년 워크샵을 하는데 효과는 잘 모르겠어요.
B IT · 인사팀장
제일 퇴사율 높은 CS팀,
직무 스트레스 제대로 해소할 수 있는 방법이 없을까요?
C 콜센터 · CX 본부장
제일 퇴사율 높은 CS팀,
직무 스트레스 제대로 해소할 수 있는 방법이 없을까요?
C 콜센터 · CX 본부장
혼자 공장 5곳을
관리해야 하다 보니,
너무 막막해요.
임원 평균 55세,
매년 워크샵을 하는데
효과는 잘 모르겠어요.
제일 퇴사율 높은 CS팀,
직무 스트레스
제대로 해소할 수 있는
방법이 없을까요?
A 화학 · 보건관리자
혼자 공장 5곳을
관리해야 하다 보니,
너무 막막해요.
B IT · 인사팀장
임원 평균 55세,
매년 워크샵을 하는데
효과는 잘 모르겠어요.
B IT · 인사팀장
임원 평균 55세,
매년 워크샵을 하는데
효과는 잘 모르겠어요.
C 콜센터 · CX 본부장
제일 퇴사율 높은 CS팀,
직무 스트레스 제대로 해소할 수 있는
방법이 없을까요?
C 콜센터 · CX 본부장
제일 퇴사율 높은 CS팀,
직무 스트레스 제대로 해소할 수 있는
방법이 없을까요?
정답은 하나가 아닙니다
정답은 하나가 아닙니다
정답은 하나가 아닙니다
진단부터 리포트까지, 회사 안에서 함께 설계합니다.
진단부터 리포트까지, 회사 안에서 함께 설계합니다.
진단부터 리포트까지, 회사 안에서 함께 설계합니다.
01 · 기획
회사 상황부터 파악합니다.
우리 회사에 무엇이 필요한지 모르면,
시작부터 어긋납니다.
전담 PM이 기업 상황을 직접 파악하고 방향을
잡아드립니다.
01
· 기획
회사 상황부터 파악합니다.
우리 회사에 무엇이 필요한지 모르면,
시작부터 어긋납니다.
전담 PM이 기업 상황을 직접 파악하고 방향을
잡아드립니다.
02 · 진단
멘탈·피지컬 영역별로 진단합니다.
멘탈과 피지컬은 진단 방식부터 다릅니다.
영역별로 기업 상황에 맞는 도구를 골라,
어디에 리스크가 있는지 짚어냅니다.
02
· 진단
멘탈·피지컬 영역별로 진단합니다.
멘탈과 피지컬은 진단 방식부터 다릅니다. 영역별로 기업 상황에 맞는 도구를 골라, 어디에 리스크가 있는지 짚어냅니다.
03 · 운영
진단 결과에 맞게 직접 운영합니다.
진단 없이 시작하면, 효과는 분산됩니다.
결과에서 드러난 우선순위에 따라
심리상담·달램핏·교정테라피·힐링 프로그램을
조합해 운영합니다.
03
· 운영
진단 결과에 맞게 직접 운영합니다.
진단 없이 시작하면, 효과는 분산됩니다. 결과에서 드러난 우선순위에 따라 심리상담·달램핏·교정테라피·힐링 프로그램을 조합해 운영합니다.
04 · 리포트
결과는 숫자로 증명합니다.
효과를 보여주지 못하면, 다음으로 이어지기
어렵습니다.
리스크 변화·참여율·만족도·후속 액션까지,
윗선에 바로 보고하실 수 있도록 정리해 드립니다.
04
· 리포트
결과는 숫자로 증명합니다.
효과를 보여주지 못하면, 다음으로 이어지기 어렵습니다. 리스크 변화·참여율·만족도·후속 액션까지, 윗선에 바로 보고하실 수 있도록 정리해 드립니다.
Our Experts
Our Experts
진짜 차이는 사람에서 완성됩니다
진짜 차이는 사람에서
완성됩니다
매달 전문 교육과 활동 품질 관리를 통해 검증된 전문가만 함께합니다.
달램은 선발부터 교육, 활동 관리까지 체계적으로 운영하며 더 나은 서비스 경험을 만들어갑니다.
매달 전문 교육과 활동 품질 관리를 통해
검증된 전문가만 함께합니다.
달램은 선발부터 교육, 활동 관리까지 체계적으로 운영하며 더 나은 서비스 경험을 만들어갑니다.
진짜 차이는 사람에서 완성됩니다
매달 전문 교육과 활동 품질 관리를 통해 검증된 전문가만 함께합니다.
달램은 선발부터 교육, 활동 관리까지 체계적으로 운영하며 더 나은 서비스 경험을 만들어갑니다.
멘탈 전문가
자격과 보장이 다릅니다
상담사 50% 박사급
전체 상담사의 50%가 박사급, 평균 경력 10년 이상의 고학력 전문가를 보유하고 있습니다. 임직원이 학력·경력·전문 분야·지역·상담 방법을 직접 보고 상담사를 선택합니다.
매월 전문가 교육 100명 이상 참여
10년 이상 1급 전문가
5억원의 배상 책임 보험
멘탈 전문가
자격과 보장이 다릅니다
상담사 50% 박사급
전체 상담사의 50%가 박사급, 평균 경력 10년 이상의 고학력 전문가를 보유하고 있습니다. 임직원이 학력·경력·전문 분야·지역·상담 방법을 직접 보고 상담사를 선택합니다.
매월 전문가 교육 100명 이상 참여
10년 이상 1급 전문가
5억원의 배상 책임 보험
멘탈 전문가
검증된 전문가만 함께합니다
상담사 50% 박사급
전체 상담사의 50%가 박사급, 평균 경력 10년 이상의 고학력 전문가를 보유하고 있습니다. 임직원이 학력·경력·전문 분야·지역·상담 방법을 직접 보고 상담사를 선택합니다.
매월 전문가 교육 100명 이상 참여
10년 이상 1급 전문가
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피지컬 전문가
경력과 현장 만족도가 다릅니다
전국 네트워크 600+
전국 어디든 달램 피지컬 전문가가 직접 찾아갑니다. 본사부터 지방 사업장·공장 현장까지, 이동 거리에 관계없이 서비스를 제공합니다.
평균 경력 7년 이상
현장 만족도 9.8점
장비 100% 직접 지참
피지컬 전문가
자격과 현장 만족도가 다릅니다.
전국 네트워크 600+
전국 어디든 달램 피지컬 전문가가 직접 찾아갑니다. 본사부터 지방 사업장·공장 현장까지, 이동 거리에 관계없이 서비스를 제공합니다.
평균 경력 7년 이상
현장 만족도 9.8점
장비 100% 직접 지참
피지컬 전문가
경력과 현장 만족도가 다릅니다
전국 네트워크 600+
전국 어디든 달램 피지컬 전문가가 직접 찾아갑니다. 본사부터 지방 사업장·공장 현장까지, 이동 거리에 관계없이 서비스를 제공합니다.
평균 경력 7년 이상
현장 만족도 9.8점
장비 100% 직접 지참
결과는 숫자로 증명합니다
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담당자에게
직접 들어보세요
담당자에게
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5분 만에 예약이 마감될정도로 인기가 많아요.
직원들이 회사가 나를 케어해준다는 걸 직접 느끼게 되더라고요. 복지가 말이 아니라 몸으로 전달되는느낌이었습니다.
번개장터홍승표 · 컬쳐팀 매니저
일주일에 한번씩 와달라, 개인 사비로라도 하고 싶다 등 참여자 모든분들이 한마디씩 해주고 가셨습니다. 저까지 기분 좋아지네요!
삼천리
신인호 · 안산안전관리팀
건강 복지 프로그램이 '함께 만들어가는 즐거운 문화'로 자리 잡고 있습니다.'
늘 초심을 잃지 않는 달램 매니저분들의 열정과 적극적인 협조 덕분에, 건강 복지 프로그램이 사업장만의 숙제가 아닌 ‘함께 만들어가는 즐거운 문화’로 자리 잡고 있습니다.
루이비통코리아이정근 · 보건관리자달래머들과 소통이 굉장히 잘 되었습니다.
팀의 건강한 커뮤니케이션을 촉진하는데에 많은 도움을 받고 있어요. 특히 달래머들이 고민에 깊이 공감해주셔서 편안하게 소통 할 수 있었습니다.
팀스파르타임직원 A보건관리자인 저의 신뢰도가 높아지고, 사내에서 인정받을 수 있는 기회였습니다.
이전에는 없던 보건·복지 서비스를 도입하니, 근로자들이 훨씬 더 회사에 만족해하고 좋아하시는 걸 느꼈습니다.
엑스퍼트 보건안전팀보건관리자
스트레스 해소와 자세 교정에 큰 도움이 되었고, 몸과 마음이 모두 힐링되는 시간이었어요.
서울경제진흥원(sba)
임직원
매년 질리지 않게 운영이 가능합니다.
피지컬, 멘탈 케어가 둘 다 가능하고 다양한 프로그램이 있어 매년 질리지 않게 운영이 가능해 직원들 인기가 많아요!
의왕도시공사안지현 · 보건관리자
5분 만에 예약이 마감될정도로 인기가 많아요.
직원들이 회사가 나를 케어해준다는 걸 직접 느끼게 되더라고요. 복지가 말이 아니라 몸으로 전달되는느낌이었습니다.
번개장터홍승표 · 컬쳐팀 매니저일주일에 한번씩 와달라, 개인 사비로라도 하고 싶다 등 참여자 모든분들이 한마디씩 해주고 가셨습니다. 저까지 기분 좋아지네요!
삼천리
신인호 · 안산안전관리팀
건강 복지 프로그램이 '함께 만들어가는 즐거운 문화'로 자리 잡고 있습니다.'
늘 초심을 잃지 않는 달램 매니저분들의 열정과 적극적인 협조 덕분에, 건강 복지 프로그램이 사업장만의 숙제가 아닌 ‘함께 만들어가는 즐거운 문화’로 자리 잡고 있습니다.
루이비통코리아이정근 · 보건관리자달래머들과 소통이 굉장히 잘 되었습니다.
팀의 건강한 커뮤니케이션을 촉진하는데에 많은 도움을 받고 있어요. 특히 달래머들이 고민에 깊이 공감해주셔서 편안하게 소통 할 수 있었습니다.
팀스파르타임직원 A보건관리자인 저의 신뢰도가 높아지고, 사내에서 인정받을 수 있는 기회였습니다.
이전에는 없던 보건·복지 서비스를 도입하니, 근로자들이 훨씬 더 회사에 만족해하고 좋아하시는 걸 느꼈습니다.
엑스퍼트 보건안전팀보건관리자스트레스 해소와 자세 교정에 큰 도움이 되었고, 몸과 마음이 모두 힐링되는 시간이었어요.
서울경제진흥원(sba)
임직원
매년 질리지 않게 운영이 가능합니다.
피지컬, 멘탈 케어가 둘 다 가능하고 다양한 프로그램이 있어 매년 질리지 않게 운영이 가능해 직원들 인기가 많아요!
의왕도시공사안지현 · 보건관리자
5분 만에 예약이 마감될정도로 인기가 많아요.
직원들이 회사가 나를 케어해준다는 걸 직접 느끼게 되더라고요. 복지가 말이 아니라 몸으로 전달되는느낌이었습니다.
번개장터홍승표 · 컬쳐팀 매니저일주일에 한번씩 와달라, 개인 사비로라도 하고 싶다 등 참여자 모든분들이 한마디씩 해주고 가셨습니다. 저까지 기분 좋아지네요!
삼천리
신인호 · 안산안전관리팀
건강 복지 프로그램이 '함께 만들어가는 즐거운 문화'로 자리 잡고 있습니다.'
늘 초심을 잃지 않는 달램 매니저분들의 열정과 적극적인 협조 덕분에, 건강 복지 프로그램이 사업장만의 숙제가 아닌 ‘함께 만들어가는 즐거운 문화’로 자리 잡고 있습니다.
루이비통코리아이정근 · 보건관리자달래머들과 소통이 굉장히 잘 되었습니다.
팀의 건강한 커뮤니케이션을 촉진하는데에 많은 도움을 받고 있어요. 특히 달래머들이 고민에 깊이 공감해주셔서 편안하게 소통 할 수 있었습니다.
팀스파르타임직원 A보건관리자인 저의 신뢰도가 높아지고, 사내에서 인정받을 수 있는 기회였습니다.
이전에는 없던 보건·복지 서비스를 도입하니, 근로자들이 훨씬 더 회사에 만족해하고 좋아하시는 걸 느꼈습니다.
엑스퍼트 보건안전팀보건관리자스트레스 해소와 자세 교정에 큰 도움이 되었고, 몸과 마음이 모두 힐링되는 시간이었어요.
서울경제진흥원(sba)
임직원
매년 질리지 않게 운영이 가능합니다.
피지컬, 멘탈 케어가 둘 다 가능하고 다양한 프로그램이 있어 매년 질리지 않게 운영이 가능해 직원들 인기가 많아요!
의왕도시공사안지현 · 보건관리자
우리 회사에 맞는
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달램과 함께 성장할 전문가를 찾습니다
우리 회사에 맞는
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달램과 함께 성장할 전문가를 찾습니다
찾아가는 공연 서비스, 브라비